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29.07.2010
Einstellungstest Öffentlicher Dienst
Geschrieben von Steffan Reuter Redakteur   
17.05.2008

Einstellungstest Öffentlicher Dienst

 

Der Einstellungstest Öffentlicher Dienst ist, angesichts der vielen möglichen Dienstbereiche innerhalb der öffentlichen Verwaltung, sehr umfangreich und thematisch weit gesteckt. Vor allem der Eignungstest zur Allgemeinbildung deckt viele Bereiche ab. Um die Fragen aus diesem Themenfeld zu beantworten, sollte man sich für die Gebiete Geschichte, Politik, Erdkunde und Naturwissenschaften vorbereiten. Vom Wissensstand her werden meist Fragen gestellt, die dem Schulstoff entnommen sind. Darüber hinaus werden Fragen gestellt, die mit den Institutionen und öffentlichen Personen der Bundesrepublik zu tun haben. Hier sollte man wichtige Personen und Politiker und eventuell Bündnispartner (wirtschaftlich und politisch) benennen können.

 

 

  • Tipp: Aufgaben zu allen Gebieten des Allgemeinwissens findet man bei den kostenlosen Übungen im Ratgeber Tipps zur Ausbildung. Auf diese Weise kann man sich Allgemeinwissen testen und eventuelle Schwachstellen rechtzeitig erkennen.

 

Da es sich um einen Aufnahmetest für eine Behörde handelt, dürfen selbstverständlich auch umfangreiche Deutschtests nicht fehlen. Beim Einstellungstest öffentlicher Dienst wird neben der Rechtschreibung und Grammatik auch der sprachliche und mündliche Ausdruck getestet. Da die Arbeit im öffentlichen Dienst weitestgehend am Computer durchgeführt wird, gehört auch ein Computertest zu den Aufgaben, die bewältigt werden müssen.

 

  • Hinweis: Für den Computertest im öffentlichen Dienst ist die Beherrschung der Textverarbeitung und Tabellenkalkulation notwendig.
 

 

Je nachdem, für welchen Bereich im öffentlichen Dienst man sich beworben hat, können weitere Fragenpakete im Einstellungstest folgen. Hier sind sowohl ein Sporttest, ein ausführlicher Mathematiktest oder Test in einer oder mehrerer Fremdsprachen möglich.

 

  • Wichtig: Ob während des Einstellungstests noch Fachfragen zu erwarten sind, kann man anhand der Stellenbeschreibung des Ausbildungsberufs im www.Berufe.net des Arbeitsamtes ersehen.

 

Ein wesentlicher Teil des Einstellungstests ist das Assessment-Center mit den mündlichen Aufgaben. Hierzu gehören Gruppendiskussionen, Gruppenarbeiten und Einzelgespräche. Die Gruppendiskussionen werden meist von mehreren Testern beobachtet und die einzelnen Teilnehmer bewertet. Thematisch drehen sich die Gruppen- und Einzelgespräche meist um politische, wirtschaftliche oder gesellschaftliche aktuelle Themen. In Einzelgesprächen kann auch nach den persönlichen Gründen für die Bewerbung und die eigene Einschätzung zur Eignung gefragt werden. Aufgrund der unterschiedlichen Anforderungen der Bereiche des öffentlichen Dienstes kann einen Einstellungstest öffentlicher Dienst bis zu 4 Tagen dauern.

 

Letzte Aktualisierung ( 18.05.2008 )